知らないと損？65歳からもらえる「加給年金」とは

「65歳になったら年金はみんな同じ」と思っていませんか？
実は条件を満たすと、年金に“上乗せ”してもらえる制度があります。
それが加給年金です。
人によっては、年間30万円以上も年金が増えることがあり、知らずに手続きを逃してしまうと、とてももったいない制度です。

加給年金とはどんな制度？

加給年金は、厚生年金に長く加入してきた人が、年下の配偶者などを扶養している場合に、65歳から老齢厚生年金に上乗せされる制度です。

イメージとしては、
👉 「年金版の家族手当」
と考えるとわかりやすいです。

いくらもらえるの？

令和6年度の金額を基準にすると、次のとおりです。

• 配偶者（年下の妻・夫）：年 約39万円

• 子ども1人目・2人目：各 年 約22万円

• 子ども3人目以降：各 年 約7万円

※実際の金額は年度によって多少変わります。

特に多いのが、
👉 「年下の配偶者がいるケース」
この場合、年金が年30万円以上増えることも珍しくありません。

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もらえる人の主な条件

加給年金をもらうには、次の条件をすべて満たす必要があります。

① 厚生年金に20年以上加入している

会社員や公務員として、厚生年金の加入期間が20年以上あることが前提です。

② 65歳になり、老齢厚生年金を受け取っている

加給年金は、老齢厚生年金がスタートする65歳から支給されます。

③ 扶養している家族がいる

対象となるのは、主に次の家族です。

• 65歳未満の配偶者

• 18歳到達年度末までの子ども
  （または20歳未満で障害のある子）

注意点① 配偶者が年金をもらい始めると終了

加給年金で特に注意したいのが、終了のタイミングです。

配偶者が

• 65歳になり

• 自分の老齢年金（基礎年金・厚生年金）を受け取り始める

この時点で、加給年金は終了します。

「一生もらえるわけではない」
という点は、必ず押さえておきましょう。

注意点② 自動的にもらえるとは限らない

加給年金は、条件を満たしていても、必ず自動で支給されるとは限りません。

特に次のようなケースでは注意が必要です。

• 年金請求時に、配偶者の情報が正しく登録されていない

• 扶養関係の確認が取れていない

結果として、
👉 本来もらえるはずの加給年金が支給されていない
ということも実際にあります。

「振替加算」との違いも要チェック

加給年金とよくセットで出てくるのが振替加算です。

簡単に言うと、

• 加給年金：
  　👉 主に 年金をもらう側（夫など） に上乗せ

• 振替加算：
  　👉 配偶者が65歳になった後、配偶者側の年金に上乗せ

どちらが適用されるかは、生年月日や年金加入歴によって変わります。

こんな人は一度チェックを

次のような方は、加給年金の対象になる可能性があります。

• 会社員・公務員として長く働いてきた

• 自分は65歳、配偶者はまだ65歳未満

• 年金の請求をこれからする、または最近した

「うちは関係ない」と思っていても、意外と対象だったというケースは少なくありません。

まとめ：加給年金は「知らないと損」な制度

加給年金は、条件に当てはまれば年金額が大きく変わる制度です。

• 年30万円以上増えることもある

• 申請や確認が不十分だともらえない可能性がある

• 振替加算との関係も重要

年金は一度決まると、
その後ずっと影響します。

「自分は対象になるのか？」
「年金請求のときに漏れはないか？」

一度、しっかり確認しておくことをおすすめします。