「年収の壁が178万円まで引き上げられるらしい」
そんなニュースを見て、「これでたくさん働いても大丈夫!」と思った方も多いのではないでしょうか。
確かに、税金の面では働きやすくなります。
しかし実は、それだけで安心するのはとても危険です。
なぜなら、本当に家計に大きな影響を与えるのは“社会保険の130万円の壁”だからです。
今回は、178万円の壁と130万円の壁の違いを整理しながら、手取りがどう変わるのかをわかりやすく解説します。
年収178万円の壁とは何か?
これまでよく知られていたのが「103万円の壁」です。
これは、年収103万円を超えると所得税がかかり始めるラインでした。
今回の見直しで、この税金がかからないラインが178万円まで引き上げられる方向となっています。
つまり、
・178万円までは所得税がかからない
・以前より多く働いても税金の負担は軽い
という点だけを見ると、とても良い制度変更に見えます。
しかし、ここで見落としてはいけないのが次の壁です。
本当に影響が大きい「社会保険130万円の壁」
年収が130万円を超えると、原則として扶養から外れます。
扶養から外れるとどうなるかというと、
・健康保険を自分で払う
・国民年金(または厚生年金)を払う
ことになります。
この社会保険料の負担は、年間でおおよそ15万円〜20万円以上になるケースも珍しくありません。
つまり、
👉 税金は軽くなっても
👉 社会保険料で手取りが大きく減る
という逆転現象が起きるのです。
年収別で手取りイメージを見てみよう
あくまで目安ですが、イメージしやすく整理すると次のようになります。
● 年収120万円の場合
・税金ほぼなし
・社会保険も扶養内
👉 手取りはほぼそのまま
● 年収150万円の場合
・所得税はほぼかからない
・しかし社会保険に加入
👉 年間で十数万円の負担増
● 年収200万円の場合
・税金は軽い
・社会保険料はしっかり発生
👉 手取りは増えるが思ったほどではない
「178万円までOK」という言葉だけ信じて働くと、130万円を超えた瞬間に家計が苦しくなるケースもあるのです。
社会保険に入るのは本当に損なのか?
ここでよくある誤解があります。
「130万円を超えると損をする」
これは短期的には負担増になることが多いですが、必ずしも悪いことではありません。
社会保険に入ることで、
・将来もらえる年金額が増える
・病気やケガで働けないときの保障がある
・出産手当金などの制度が使える
といったメリットも生まれます。
目先の手取りだけで見るとマイナスに感じますが、長期的にはプラスになる人も多いのが現実です。
扶養内が向いている人・超えた方がいい人
扶養内が向いている人
・生活費をそこまで稼ぐ必要がない
・配偶者の収入が安定している
・短時間勤務を希望している
超えた方がいい人
・将来の年金を増やしたい
・安定した収入を得たい
・長く働く予定がある
家庭の状況によって「正解」はまったく違います。
まとめ|178万円より130万円の壁を意識しよう
年収178万円の壁の引き上げは、確かにプラスの改正です。
しかし、それだけを見て働き方を決めるのは危険です。
本当に家計に影響するのは、
✅ 社会保険の130万円の壁
✅ 扶養から外れた後の負担と将来メリット
ここを理解せずに収入を増やすと、「思ったより手取りが増えない」という結果になりかねません。
働き方は、税金だけでなく社会保険まで含めて考えることが大切です。
1人で悩まずにまずはご相談下さい!
制度やお金の話は難しく感じがちですが、整理すれば誰でも理解できます。
ネットの情報だけでは「自分の場合どうなるのか」が分かりにくいのが現実です。
不安なままにせず、一度状況を確認してみることで将来の安心につながります。
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